Personalführungslehre. Grundlagen, Funktionen und Modelle der Führung (Taschenbuch) von Joachim Hentze, Andrea Graf, Andreas Kammel   Kurzbeschreibung: Dieses Lehrbuch präsentiert den grundlegenden Erkenntnisstand zur Personalführung. Führung ist ein soziales Phänomen, das in jeder Arbeitsgruppe auftritt. Die Führungskraft benötigt neben der notwendigen Fachkompetenz auch Führungskompetenz, wobei sie für die Zweitgenannte in ihrer Ausbildung oft nicht ausreichend qualifiziert wird. Die Mitarbeiter sind von der Führung unmittelbar betroffen. In dem Lehrbuch werden beide Zielgruppen angesprochen: Dem (zukünftigen) Vorgesetzten wird "Führungswissen" vermittelt, und der Mitarbeiter erhält einen Einblick in die Determinanten der Führung und die Wirkung bestimmter Formen des Führungsverhaltens. Das Buch ist für Studenten verschiedener Fachrichtungen an Universitäten und Fachhochschulen bestimmt, die später im Beruf entweder selber führen oder geführt werden. Dem Praktiker wird mit der Lektüre ermöglicht, seine Führungskenntnisse reflektierend zu erweitern. Lesen Sie mehr... Rezensionen ansehen...   Angebote zu  Personalführungslehre ,  Grundlagen ,  Funktionen  ab 1 Euro! Siehe auch folgende Artikel: Personalwirtschaftslehre, Teil 1 von Joachim Hentze Personalwirtschaftslehre, Teil 2 von Joachim Hentze Organisation. Theorie und Gestaltung von Franz X. Bea Strategisches Management von Franz X. Bea Mehr zu  Führung & Personalmanagement,  Personalmanagement,  Teams Home ...,    Angebote ansehen ...,    Begleitseite ... Herausgeber dieser Seite ist DomainLoc.com GmbH - Partner von Amazon.de Copyright © DomainLoc.com GmbH (Impressum)